Process Expert (m/f/d), temporary

Major Accountabilities

~ Jefe de turno II
~ Representar la gestión de la producción a los miembros del equipo y promover los valores de Novartis dentro del equipo
~ Responsabilidad de la línea y el tutorial de turnos
~ Involucre y motive al equipo y ofrezca resultados sólidos con un equipo empoderado
~ Experto en procesos
~ Proporcionar soporte experto en primera línea para todos los problemas específicos del proceso para la producción
~ Actuar como Experto en La Materia (PYME) para el producto y el proceso
~ Coordinar y garantizar la realización de todas las operaciones de producción a tiempo, de acuerdo con la documentación y de conformidad con las normas GMP, SSE y 5S

Programador de operaciones
~ Es responsable de proporcionar un plan factible a la planta en términos de materiales y disponibilidad de capacidad
~ Establezca una secuencia optimizada de pedidos dentro de la valla de tiempo de planificación y manténgala actualizada, en base a las reglas acordadas por las funciones de fabricación, calidad y otras funciones de soporte y de acuerdo con los requisitos del Cliente
~ Proporcionar el estado de planificación en la reunión diaria de producción
~ Experto en sistemas de fabricación
~ Definir especificaciones de requisitos de usuario (voz del cliente)
~ Diseñar y crear archivos por lotes electrónicos (EBR) respetando la calidad, los costes y los plazos
~ MBR / BOM / Creación de recetas en sistemas de TI de producción
~ Participar en los procesos de calificación y evaluación de riesgos
~ Entrenador técnico
~ Ofrece programas de capacitación técnica atractivos, utilizando múltiples metodologías de entrega (OJT, Aula, aula virtual, etc.) para apoyar la cualificación de los asociados para realizar tareas técnicas y desarrollar capacidades técnicas
~ Diseñar y desarrollar programas de capacitación técnica, alineados con la estrategia del sitio y los planes de capacitación locales
~ Actual estrategia de capacitación del sitio y responder a las preguntas del auditor
~ HSE y calidad
~ Promover y mejorar la cultura HSE, mediante la implementación de los sistemas y acciones necesarias en línea con la evolución del sitio
~ Promover y mejorar la cultura de calidad en colaboración con Quality Assurance.
~ Garantizar la preparación general de la inspección para el área de responsabilidad
~ Notificación de quejas técnicas / eventos adversos / escenarios de casos especiales relacionados con los productos Novartis dentro de las 24 horas posteriores a la recepción
~ Distribución de muestras de comercialización (cuando proceda)

Key Performance Indicators

~ Lograr KPI de planta
~ Desempeño de Recursos Humanos: Encuesta de satisfacción, ejecución de talentos y planes de desarrollo, programa de capacitación técnica en el lugar y ejecutado, datos de capacitación, atracción y retención de talento, plan de sucesión para el equipo de fabricación en su lugar y robusto.
~ HSE: cantidad de accidentes de trabajo con discapacidad laboral

Work Experience

~Retos para las personas
~Gestión y ejecución de operaciones
~Colaboración internacional
~Cambio importante
~Gestión de proyectos

Skills

~Ingeniería química
~Proceso de mejora continua
~Efectividad
~Discriminación en el empleo
~Flexibilidad
~Manufactura Esbelta
~Manufactura (Producción)
~Proceso de fabricación
~Física
~Control de Procesos
~Línea de producción
~Productividad
~Programador
~Bienestar
~Conocimiento de GMP
~Análisis de Causa Raíz (Rca)
~Conocimiento de Capa
~Buenas Prácticas de Documentación
~Gestión de riesgos
~Control de cambios
~Transferencia de tecnología
~Conocimientos generales de HSE

Language

Inglés