Capability Building Manager - Area
REQ-10090556
Oct 21, 2026
LOC_CN
About the Role
Major Accountabilities
~ Entwicklung und Durchsetzung von Ausbildungsprogrammen für Neueinsteiger und erfahrenes Verkaufspersonal, inklusive Verkaufstechniken, Projekt- und Produkt-Anwendungsinformationen und Rollenspiele.
~ Bietet Material und Entwicklungsbetreuung für Vertriebsteams mit Präsentationen bei Vertriebsmeetings. Entwirft und liefert Ausbildung in Gebieten, wie vom Vertriebsplan erfordert
~ Entwirft, zusammen mit Ausbildungskollegen, das nationale Kernprogramm, und Strategische und Operationspläne.
~ Verwaltet das Ausbildungsbudget. Analyse und aktive Rückmeldungen zu internen/externen Richtwerten und Diagnostika; aktive Rückmeldung zu Kunden, Mitarbeitern und Leistungsfeedbacks
~ Vermittlung von Plänen, Bewertungen und Leistungen zu Vertriebsausbildungsleitern, dem leitenden Vertriebsmanagementteam und dem Marketingteam.
~ Zusammenarbeit mit relevantem Personal und Agenturen, Entwicklung des Produkteinführungs-Ausbildungspakets für das Vertriebspersonal. Umsetzung erfolgreicher Lernprogramme zur Ausstattung der Repräsentanten mit Mitteln zur Produkteinführung gemäß Novartis-Ansprüchen.
~ Entwicklung von Inhalten für Lernveröffentlichungen und Unternehmenszeitschriften, die Erfolge und Leistungen der Teams erfassen.
~ Entwicklung und Umsetzung von Modulen zum Fernunterricht, welche die Teilnahme von Vertriebsteams durch weitere Lernplattformen wie E-Learning, Video- und Telekonferenzen fördern
~ Meldung von technischen Beschwerden / unerwünschten Ereignissen / Sonderfallszenarien im Zusammenhang mit Novartis-Produkten innerhalb von 24 Stunden nach Erhalt
~ Verteilung von Vermarktungsmustern (falls zutreffend)
Key Performance Indicators
~ Verbesserung des landesweiten Vertriebspotentials
~ Wirkliches Training vs Trainingsplan
Work Experience
~Berufserfahrung in der Pharmaindustrie
Skills
~Geschäftliche Partnerschaften
~Cad (Computer-Aided Design)
~Coaching
~Kundenanforderungen
~Kundendienst
~E-Learning (Englisch)
~Außendienst
~Personalwesen (HR)
~Installationen (Computerprogramme)
~Physik
~Aufbau von Beziehungen
~Umsatz
~Verkaufsschulungen
~Sdm
~Verkaufsfähigkeiten
~Schulungsprogramme
Language
Englisch
~ Entwicklung und Durchsetzung von Ausbildungsprogrammen für Neueinsteiger und erfahrenes Verkaufspersonal, inklusive Verkaufstechniken, Projekt- und Produkt-Anwendungsinformationen und Rollenspiele.
~ Bietet Material und Entwicklungsbetreuung für Vertriebsteams mit Präsentationen bei Vertriebsmeetings. Entwirft und liefert Ausbildung in Gebieten, wie vom Vertriebsplan erfordert
~ Entwirft, zusammen mit Ausbildungskollegen, das nationale Kernprogramm, und Strategische und Operationspläne.
~ Verwaltet das Ausbildungsbudget. Analyse und aktive Rückmeldungen zu internen/externen Richtwerten und Diagnostika; aktive Rückmeldung zu Kunden, Mitarbeitern und Leistungsfeedbacks
~ Vermittlung von Plänen, Bewertungen und Leistungen zu Vertriebsausbildungsleitern, dem leitenden Vertriebsmanagementteam und dem Marketingteam.
~ Zusammenarbeit mit relevantem Personal und Agenturen, Entwicklung des Produkteinführungs-Ausbildungspakets für das Vertriebspersonal. Umsetzung erfolgreicher Lernprogramme zur Ausstattung der Repräsentanten mit Mitteln zur Produkteinführung gemäß Novartis-Ansprüchen.
~ Entwicklung von Inhalten für Lernveröffentlichungen und Unternehmenszeitschriften, die Erfolge und Leistungen der Teams erfassen.
~ Entwicklung und Umsetzung von Modulen zum Fernunterricht, welche die Teilnahme von Vertriebsteams durch weitere Lernplattformen wie E-Learning, Video- und Telekonferenzen fördern
~ Meldung von technischen Beschwerden / unerwünschten Ereignissen / Sonderfallszenarien im Zusammenhang mit Novartis-Produkten innerhalb von 24 Stunden nach Erhalt
~ Verteilung von Vermarktungsmustern (falls zutreffend)
Key Performance Indicators
~ Verbesserung des landesweiten Vertriebspotentials
~ Wirkliches Training vs Trainingsplan
Work Experience
~Berufserfahrung in der Pharmaindustrie
Skills
~Geschäftliche Partnerschaften
~Cad (Computer-Aided Design)
~Coaching
~Kundenanforderungen
~Kundendienst
~E-Learning (Englisch)
~Außendienst
~Personalwesen (HR)
~Installationen (Computerprogramme)
~Physik
~Aufbau von Beziehungen
~Umsatz
~Verkaufsschulungen
~Sdm
~Verkaufsfähigkeiten
~Schulungsprogramme
Language
Englisch
Role Requirements
Why Novartis: Helping people with disease and their families takes more than innovative science. It takes a community of smart, passionate people like you. Collaborating, supporting and inspiring each other. Combining to achieve breakthroughs that change patients’ lives. Ready to create a brighter future together? https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
Benefits and Rewards: Learn about all the ways we’ll help you thrive personally and professionally.
Read our handbook (PDF 30 MB)
DIV_IM
Sales
LOC_CN
Guangzhou (Guangdong Province)
CN06 (FCRS = CN006) Beijing Novartis Pharma Co., Ltd
FCT_SA
Full time
Regulär
No
